Prema posljednjim procjenama od prije tri godine, koje je uradio Ekonomski fakultet, u Crnoj Gori je bilo 24 hiljade radnika koji su radili na crno, a 27 hiljada poslodavci su osiguravali na minimalac, odnosno 193 eura.

Pobjeda piše da je Vlada odlučila da promijene ove brojke i natjera poslodavce da uvedu radnike u legalne tokove, u čemu će im pomoći član 27 Nacrta zakona o radu, koji bi, kako očekuju u Ministarstvu rada, trebalo da bude usvojen do kraja ove godine.

Tim članom je predviđeno da poslodavac radniku na crno kojeg inspektor zatekne na poslu mora dati rješenje za stalni radni odnos u roku od tri dana, a ukoliko tog radnog mjesta nema u sistematizaciji, onda mora da mu da otpremninu.

Djelimično slično rješenje bilo je i u važećem zakonu, ali se nije išlo sa rigoroznom kontrolom i primjenom.

Ministar rada i socijalnog staranja Kemal Purišić kazao je da će od naredne godine biti pooštrena kontrola i da će to smanjiti sivu ekonomiju u zapošljavanju.

Purišić je podsjetio da je svaki treći zaposleni po istraživanju Ekonomskog fakulteta radio je 2014. godine u neformalnoj ekonomiji.

On je kazao da su državi na taj način uskraćeni veliki budžetski prihodi.

"Zato smo novim zakonom o radu, koji je u pripremi, nastojali da stvorimo mehanizme za efikasniju borbu protiv neformalnog zapošljavanja. Radeći na zakonu o radu nastojali smo da preventivno djelujemo na izmjene u neformalnom zapošljavanju na način da zaprijetimo, odnosno učinimo rad na crno nepoželjnim", naveo je Purišić.